L'équipe énergie de la SNCB est composée d'environ 5 personnes qui sont impliquées dans la politique énergétique intégrée de l'entreprise. Avec l'attention croissante pour l'énergie durable, la SNCB, en tant que grand consommateur d'énergie, a un défi à relever. Le nouveau Green Deal de l'Union européenne et la politique climatique du gouvernement belge vont modifier grandement la gestion de l’énergie au sein des bâtiments dans les années à venir, impliquant de nouveaux besoins au sein de notre service.
Votre fonction est essentiellement composée de 2 parties qui sont fortement liées avec les autres disciplines de l’équipe :
Audits énergétiques :
Soutien pour le suivi des nouvelles législations et la stratégie :
OU
Si vous avez obtenu votre diplôme à l'étranger, vous devez être en possession d'une attestation d'équivalence délivrée par la Communauté française pour pouvoir participer à la sélection.
ET:
Compétences techniques :
Compétences comportementales :
Vous êtes en situation de handicap et vous avez besoin d’ajustements raisonnables pour votre entretien d’embauche ? N'hésitez pas à nous le faire savoir.
Les inscriptions seront clôturées dès que nous aurons reçu un nombre suffisant de candidatures.
La SNCB joue un rôle fondamental en Belgique dans le domaine de la mobilité durable.
Notre ambition est de devenir à court terme le choix évident pour nos clients en termes de mobilité.
La SNCB est un des plus gros consommateurs énergétiques de Belgique (énergie de traction et non traction), et propriétaire d’un patrimoine immobilier très important.
Au vu des défis énergétiques qui nous attendent notamment au niveau des bâtiments (législation européenne et belge tendant vers des bâtiments énergie neutre), la SNCB dispose d’un rôle sociétal et se doit d’être un acteur dans le respect des objectifs climatiques.
Pour atteindre cet objectif, nous leur accordons une place centrale dans tous nos processus. Par ailleurs, nous voulons que la diversité sociale se reflète à travers nos collaborateurs. Ce sont vos talents et votre enthousiasme qui comptent, pas votre genre, votre âge , vos origines ou votre handicap.
Un véritable changement de culture a été mis en place au sein de notre entreprise. Professionnalisme, respect, oser entreprendre et savoir collaborer sont les 4 valeurs fondamentales qui décrivent chacune de nos actions. Ces valeurs constituent l'ADN des collaborateurs de la SNCB et allient expertise, modernité et changement.
Vous êtes également intéressé par ces défis ?
Nous recherchons un conseiller énergie pour renforcer notre équipe CSR et développement durable. Cette équipe est sous la responsabilité de la direction Stations, mais est active pour l’ensemble de la SNCB.
Une belle occasion de participer activement aux innovations au sein de la SNCB !
La Direction Stations est responsable de la gestion et de l'entretien des gares, des arrêts, des parkings pour voitures et vélos et des bâtiments et terrains de la SNCB. Elle est responsable de la construction, de la rénovation, de l'achat ou de la vente, de la location de concessions domaniales et commerciales et gère tous les bâtiments et sites de la SNCB en termes d'exploitation, de gestion des espaces, d'entretien, de réparation, de propreté....
Une opportunité unique de participer activement au renouveau de la SNCB.
Stimulé(e) par ce défi ?
Le siège de travail est situé à Bruxelles, à proximité de la gare de Bruxelles-Midi.
La SNCB est l’exploitant ferroviaire le plus important de Belgique. Elle fait circuler des trains de voyageurs, entretient et renouvelle le matériel roulant et est responsable des infrastructures de gare.
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