Devenez Conseiller en prévention – médecin du travail au sein de HR Rail

Le conseiller en prévention-médecin du travail sera actif dans les domaines suivants :

La législation sur le bien-être où vous serez amené à :

  • Collaborer à l’analyse de risques et à l’implémentation des mesures de prévention.
  • Donner des avis sur le plan d’action global et annuel ainsi qu’informer et former les travailleurs.
  • Visiter et examiner régulièrement les lieux de travail et les postes de travail.
  • Examiner les incidents et autres évènements qui sont considérés comme pertinents pour améliorer la prévention.
  • Répondre à toutes les questions et l’application de la législation

La surveillance de la santé afin de proposer des mesures préventives en vue de : 

  • Promouvoir les possibilités d'emploi pour tous, en particulier en proposant à l’employeur des méthodes de travail appropriées et des modifications des postes de travail, même pour les employés dont l’aptitude au travail est limitée
  • Détecter au plus vite les maladies professionnelles et les affections liées au travail
  • Informer et conseiller les travailleurs sur les maladies et inconvénients dont ils pourraient éventuellement être atteints
  • Collaborer à la recherche et à l’étude des facteurs de risques de maladies professionnelles et des troubles liés au travail
  • Eviter que les travailleurs ne soient exposés à des tâches dont ils ne peuvent supporter les risques, en raison de leur état de santé
  • Refuser l’admission au travail de personnes atteintes d’affections graves transmissibles ou qui représentent une menace pour la sécurité des autres travailleurs.
  • Etayer la décision en matière d’aptitude au travail d’un agent au moment de la visite médicale

La législation ferroviaire où vous êtes responsable d’ :

  • exécuter les examens médicaux pour les conducteurs de trains et les fonctions de sécurité ferroviaires

La réintégration où vous êtes responsable d’ :

  • Exécuter l’évaluation de réintégration et organiser la concertation avec l’employeur, employé et les médecins concernés
  • Suivi de l’exécution du plan de réintégration

Jobnews 892 H-HR/2018

  • Vous êtes médecin, titulaire d’un diplôme permettant de pratiquer la médecine du travail ou d’un titre de spécialiste en médecine du travail

Compétences techniques :

  • Vous maitrisez les techniques d’utilisation des appareils diagnostiques
  • Vous avez une connaissance des applications Office et Outlook

Compétences comportementales :

  • Vous communiquez aisément et accordez de l'attention à votre interlocuteur
  • Vous aimez innover et êtes stimulé par le changement
  • Vous êtes orienté « client »
  • Vous êtes structuré dans votre travail et veillez au respect des délais fixés
  • Vous connaissez et respectez la mission, les valeurs et les objectifs de l'entreprise et contribuez activement à leur réalisation au sein de celle-ci
  • Vous veillez au respect des règles et des procédures en vigueur
  • Vous contribuez activement à la réalisation des résultats du groupe
  • Vous restez efficient même lors de situations stressantes
  • Vous êtes disposé à suivre des cours dans votre domaine ainsi que dans les matières spécifiques aux chemins de fer belges
  • Vous êtes disposé à travailler dans le domaine de la sécurité ferroviaire et à coopérer aux études scientifiques
  • Un emploi contractuel
  • La liberté de prendre des initiatives et des responsabilités
  • Un job passionnant et des tâches variées
  • Un large éventail de formations et de possibilités de développement
  • Un libre parcours pour voyageur en train en Belgique
  • Une assurance groupe
  • Un bon équilibre vie privée/vie professionnelle.
  1. Inscrivez-vous sur le site : https://www.lescheminsdeferengagent.be/ .
  2. Analyse de votre CV
  3. Si vous convenez au profil recherché, vous devrez remplir un questionnaire de personnalité en ligne non-éliminatoire et  serez ensuite invité à un entretien oral destiné à évaluer votre motivation, attitude et intérêt pour notre entreprise ainsi que toutes les compétences requises pour la fonction.
  4. Pour le recrutement, vous nous ferez parvenir les documents requis : extrait de casier judiciaire, extrait d'acte de naissance, etc.
  5. Prêt pour votre premier jour de travail !

Les inscriptions seront clôturées dès que le quota fixé pour le comblement des contingents sera atteint.

HR Rail est l'employeur juridique du personnel des Chemins de Fer belges, dont la plupart travaillent pour la SNCB et Infrabel. En tant que prestataire de services complet, nous nous efforçons d'accompagner au maximum les entreprises ferroviaires et les employés dans de nombreux processus RH : sélection et recrutement, mobilité professionnelle et interne, formation transversale, santé et bien-être au travail, conseil juridique, concertation sociale et services sociaux.

En tant que service externe au sein de HR Rail, Corporate Prevention Services, ou CPS en abrégé, a pour but ultime de promouvoir le bien-être et la sécurité des employés du secteur ferroviaire.

Afin d’exercer la surveillance médicale des travailleurs dans le but de promouvoir et de conserver la santé des travailleurs, d’analyser, prévenir et gérer les risques de sécurité des travailleurs qui exercent une fonction de sécurité ferroviaire, CPS cherche 1 conseiller en prévention – médecin du travail.

Votre lieu de travail est Liège et Mons.

Envie de participer à la construction du train de demain? La mission de HR Rail est de trouver le bon collaborateur pour le bon job aux chemins de fer.HR Rail est l'employeur juridique du personnel des Chemins de fer et soutient la politique du personnel grâce à une expertise bâtie au fil des années.

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Joke Quatacker
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Joke Quatacker

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joke.quatacker@hr-rail.be

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